Bordrolama ve Teşvik Hizmetleri
Müşterilerimizin bordrolama hizmetlerinde Muhasebece olarak tüm süreçlerde şirketlerin en az az maliyetle en fazla personeli çalıştırmalarını sağlamak temel ilkelerimiz arasında. Bordro hazırlamak aynı şekilde yasal bir zorunluluktur. Bunun yanısıra mevzuat takibi ve parametre güncellemeleri sebebiyle muhasebe bölümleri yada insan kaynaklarına oldukça fazla yük getiren ancak şirketlere katma değer yüklemeyen bir uygulamadır. Tüm bunlarla aynı zamanda şirket içerisinde temel gizlilik ilkesine bağlı kalınarak bordro ve özlük işlerinde profesyonel hizmet verilmektedir. Bordrolama hizmeti bize neler kazandırır?
- Bayan
- Erkek
neden muhasebece ?
Hata İhtimallerini Azaltır
Bir çalışan kişinin işe giriş çıkış tarihleri, işverenin sorumlu olduğu SGK ödemeleri, vergiler, puantaj ve harcıah gibi hesaplamaları, yıllık izinler, eksik gün bildirimleri gibi takip edilmesi zor olan konuları içerir. Bunların takipsizliği durumunda şirket çok büyük yaptırımlarla karşı karşıya gelerek maliyet kaybı yaşayabilir. Eğer Muhasebece Mali Müşavirlik ve Danışmanlık şirketimizden bordrolama hizmeti satın alırsanız yılların deneyimi ile sadece bu işe odaklanmış kişiler tarafından en güzel şekilde maliyet kaybı olmadan çalışmalarınızı sürdürebilirsiniz.
Güvenlik Artar
Bordrolama süreçleri her zaman için risklidir. Profesyonel firmalara bu işi yaptırmazsanız güvenlik açıkları sebebiyle verileriniz internet üzerinden çalınabilir. Bu gibi durumlar ciddi para kaybına sonuç olacaktır.
Maliyetleriniz Azalır
Her ay yapılması gereken bordrolama faaliyetleri için dosya, yazılım ve çalışanın emeği gerekir. Tüm bunlar oldukça maaliyetli olacağı için bu şirketinizin para kaybetmesiyle eş değer bir durumdur. Bu noktada yenilikçi ve modern anlayışlı yetişen kadrolarımız sizlere en hızlı ve güvenli hizmeti vermek için hazır.
Hukuki Gelişmeleri Takip, Düzenlemelerden Anında Haberdar Olma
Bordrolama işlemlerini en güvenilir ve doğru şekilde yaptığınız taktirde hiçbir hukuksal sorun yaşamaz aksine şirket içinde gelişen tüm olaylardan ve düzenlemelerden anında haberdar olma şansına erişirsiniz.
Neler Yapıyoruz ?
İşe giriş - çıkış işlemleri
İşe giriş ve çıkış işlemleriniz zamanında herhangi bir cezaya sebebiyet verilmeden yapılması.
Personel Özlük İşlemleri
Personel özlük dosyalarınız ve sicil karlarınız nizami şekilde tutulur ve gerektiğinde ilgili kurumlara ibraz edilmesi
Tazminat İşlemleri
Personelinizin Kıdem ihbar sürelerinin hesaplanması ve tazminatlarının hazırlanması.
İzin Takip İşlemleri
Yıllık izin sürelerinin hesaplanması ve takibi.
İş kazası bildirimleri
İş kazalarınız 5510 Sayılı kanununun ön gördüğü şekilde bildirimleriniz tamamlanır.
İş göremezlik bildirimleri
Personelizin Rapor ve iş göremezlik bildiriminin zamanında eksiksiz olarak yapılması.
Aylık Bildirge İşlemleri
Teşvik sorgulamalarınız yapılması ve en şirketiniz için en uygun teşvik kanunu seçilerek aylık prim bildirgelerinizin hazırlanması.
İŞKUR İşlemleri
İşkur aylık iş gücü çizelgelerinizin düzenli olarak bildirilmesi ve istihdam teşviklerinden yararlanmanız konusunda danışmanlık.
Maaş Listeleri
Maaş listelerinizin ve Bireysel emeklilik katılım tablolarınız uygun formatta hazırlanması.
Bordrolama Hizmeti
Bordro ve Ücret pusulalarının her ayın ilk günü hazırlanarak iletilmesi.
Danışmanlık Hizmeti
İstihdam Programları ve Devletin uyguladığı teşvikler konusunda danışmanlık hizmetleri.
Resmi yazışmalar
Tüm resmi yazışmalarınız, adres değişikliği ve sicil değişiklik işlemleriniz Sosyal Güvenlik Kurumuna bildirilmesi.
Muhasebece SGK Teşvikleri Önce & Sonra
- Önce
- Sonra
Teşvik İşlemleri
7103 Sayılı Kanun Teşvikleri
7103 Sayılı Vergi Kanunları İle Bazı Kanun ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılması Hakkında Kanunla Getirilen Teşviklerin uygulanması.
6111 Sayılı Kanun kapsamında teşvik uygulamaları
6111 Sayılı Kanunla Getirilen Teşvik uygulamaları.
4447 sayılı kanun teşvik uygulamaları
4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu’nun Geçici 15. Maddesi İşbaşı Eğitim Teşviki
687 Sayılı KHK SGK Teşvikleri
12 ay süreyle, imalat ve bilişim sektöründe teşvikten yararlanılacak ücret baz hesaplaması teşvikleri.